我國勞動爭議仲裁的程序有什么
我國勞動爭議仲裁，需按照以下程序進行：申請人在1年仲裁時效期間內，提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本；勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內決定是否受理；受理仲裁申請后在五日內將仲裁申請書副本送達被申請人；自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內作出裁決。我國勞動爭議仲裁的程序有什么的法律依據
《勞動爭議調解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本。仲裁申請書應當載明下列事項：（一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；（二）仲裁請求和所根據的事實、理由；（三）證據和證據來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。


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