工地工人睡眠中死亡如何賠償
如果工地工人在睡眠中死亡的情形不被認定為工傷或者視同工傷的，用人單位不需要賠償；視同工傷的，則由工傷保險基金支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金等工傷保險待遇；用人單位未依法繳納工傷保險費的，由用人單位支付全部工傷保險待遇；其他情形。工地工人睡眠中死亡如何賠償的法律依據
《工傷保險條例》第三十九條第一款職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；（三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。


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