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工傷賠償協議起訴后是否是合同關系

發布時間:2025-03-05 點擊:49
工傷賠償協議起訴后是否是合同關系
簽訂工傷賠償協議的當事人之間是合同關系,起訴并不當然的決定著協議的合同性質,起訴后仍然是合同關系。變更合同性質的情形:當事人雙方經協商同意,并且不因此損害國家利益和社會公共利益;由合同性質和內容決定當事人一方可變更合同;由于不可抗力致使合同的全部義務不能履行;其他。工傷賠償協議起訴后是否是合同關系的法律依據
《中華人民共和國民法典》第五百四十三條當事人協商一致,可以變更合同。第五百四十四條當事人對合同變更的內容約定不明確的,推定為未變更。《中華人民共和國社會保險法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且經工傷認定的,享受工傷保險待遇;其中,經勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。


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