社會保險的繳納的時間一般都是當月繳納完費用次月就可以生效了，每個月到稅務局辦理即可。一般的公司在員工入職之后都是會給員工進行購買社保的，如果公司不給員工進行購買社保那么是違法的可以到當地的勞動機構進行投訴。
一、社會保險繳納的時間
除了醫療保險，其他保險都是當月辦理次月生效；每月的到稅務局的服務大廳辦理就可以了。
（一）合并國稅地稅機構再接收社會保險費和非稅收入征管職責；
（二）將基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費交由稅務部門統一征收。
（三）按照便民、高效的原則，合理確定非稅收入征管職責劃轉到稅務部門的范圍，對依法保留、適宜劃轉的非稅收入項目成熟一批劃轉一批，逐步推進。
（四）增強政策透明度和執法統一性，統一稅收、社會保險費、非稅收入征管服務標準。
《中華人民共和國社會保險法全文》
第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。
用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。
用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。
第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
二、社保規定的基本原則是怎么樣的
社保規定的基本原則：
強制性原則；
保險基金征用法定原則；
公平原則。
三、員工入職后什么時候繳納社會保險
根據《勞動法》的規定，建立社會保險制度，設立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。為保障社會保險制度的落實，國家制定《社會保險法》明確國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度。目的就是維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權益。
根據我國勞動法的相關規定，一般自勞資雙方建立勞動關系之日起，用人單位即應該給勞動者繳納社保。否則屬于違法行為，勞動者有權到當地勞動仲裁委免費申請勞動仲裁，要求用人單位承擔相應的責任。
從上述的文章我們可以了解到，一般社保當月繳納完費用后次月就可以生效進行使用了，一般的工作單位都是會為員工購買的。以上內容就是小編為你整理的關于社會保險繳納的時間的相關知識，希望在工作和學習中能夠幫助到您。


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