法人代表更換原來合同還有效，公司是企業法人， 享有法人財產權，公司依法設立的應對自己的財產及公司的債務承擔民事責任。公司變更法人不需要補償員工。
一、法人代表更換原來合同還有效嗎
法人代表更換原來合同還有效。公司法定代表人指依法律或法人章程規定代表法人行使職權的負責人。法定代表人的變更并不影響公司在合同中的權利義務關系，原來已經簽訂的合同依然有效。公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任;股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。公司依法設立的，有獨立的財產，能夠依自己的名義享有民事權利和承擔民事義務，并以自己的全部財產對公司的債務承擔民事責任。
二、公司變更法人需要補償員工嗎
公司變更法人不需要補償員工，除非違反了相應的法律法規。法人是具有民事權利能力和民事行為能力，依法獨立享有民事權利和承擔民事義務的組織。如果更換法人代表，但原勞動合同依然有效。不需要解除或終止勞動合同的，用人單位無需向勞動者支付經濟補償。
三、法定代表人的權利
法定代表人的權利如下：
1.對外代表公司的權利；
2.代表公司簽訂合同的權利；
3.代表公司參與民事訴訟的權利；
4.公司發行債券、股票的，必須由法定代表人簽名，公司蓋章；
5.法律、行政法規和公司章程規定其他權利。
《中華人民共和國公司法》第十三條規定，公司法定代表人依照公司章程的規定，由董事長、執行董事或者經理擔任，并依法登記。公司法定代表人變更，應當辦理變更登記。


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