當出現手或者腳不能正常行使或者使用的時候，對于大部分人來說，也就意味著喪失了基本勞動力，那么喪失勞動能力證明有什么用？為了幫助大家更好的了解相關法律知識，小編整理了相關的內容，我們一起來了解一下吧。
一、喪失勞動能力證明有什么用
本人或家屬持醫院診斷證明及相關病歷到街居民科進行登記;
街居民科工作人員持本人提供的醫院診斷證明、病歷及相關的檢查資料到區勞動局勞動能力鑒定部門進行申報;（按勞動能力鑒定部門規定本人不得隨工作人員一起進行申報）居民科工作人員向當事人反饋初步診斷意見，凡不符合鑒定條件的通知當事人并退回本人提供相關材料;具備鑒定條件的待勞動能力鑒定部門通知并準備3張一寸照片。
按勞動能力鑒定部門安排，本人如實填寫喪失勞動能力人員鑒定表。根據勞動能力鑒定部門通知，在規定時間內交納鑒定費。
組織鑒定：按勞動能力鑒定部門安排，由居民科工作人員帶需做勞動能力鑒定的人員持本人身份證到區勞動局勞動能力鑒定部門進行勞動能力鑒定。根據勞動能力鑒定部門鑒定通知，居民科工作人員將鑒定結果通知本人，按區勞動能力鑒定部門規定，無論鑒定結果如何不退鑒定費。
本標準中的完全喪失勞動能力，是指因損傷或疾病造成人體組織器官缺失、嚴重缺損、畸形或嚴重損害，致使傷病的組織器官或生理功能完全喪失或存在嚴重功能障礙。
二、完全喪失勞動能力的標準是什么
凡有下列情況之一且治療無效者：
1、植物狀態或去皮層狀態。
2、真性或假性延髓麻痹。
3、四肢癱肌力4級以下（含4級）。
4、三肢癱或二肢癱肌力3級以下（含3級）。
5、中度（含中度）以上非肢體癱的運動障礙。
6、嚴重肌肉疾病（全身型重癥肌無力、進行性肌營養不良等）。
7、單肢癱肌力2級以下（含2級）。
8、完全性混合性失語。
9、智能障礙，iq測試≤45。
三、喪失勞動能力鑒定
職工非因喪失勞動能力程度鑒定標準（試行）
關于印發《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準（試行）》的通知
勞社部發〔2002〕8號 　各省、自治區、直轄市勞動和社會保障廳（局）：
為了規范職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定工作，我部組織制定了《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準（試行）》，現印發給你們，請遵照執行。
勞動保障部
二○○二年四月五日
職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準（試行）
職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準，是勞動者由于非因工傷殘或因病后，于國家社會保障法規所規定的醫療期滿或醫療終結時通過醫學檢查對傷殘失能程度做出判定結論的準則和依據。
以上就是小編為您介紹的關于喪失勞動能力證明有什么用的相關內容，開具喪失勞動力證明是可以在索賠的時候獲得多一點，如果你還有其他的法律問題，請及時咨詢律師處理，提供專業律師，歡迎您進行法律咨詢。


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